Olive Garden Müdürü Zor İzin Politikası Nedeniyle Kovuldu — 2024



Hangi Film Izlenecek?
 

Yöneticilerin her yerde karşılaştıkları büyük bir sorun şirket çoğu çalışan farklı dayanıksız mazeretler bulduğundan, personelin işe geç kalması ve devamsızlığıyla ilgilenir. Geçenlerde Kansas, Overland Park'ta hayal kırıklığına uğramış gibi görünen bir Olive Garden yöneticisi, izin isteyen çalışana sarsıcı bir mesaj gönderdikten sonra kovuldu.





“Artık HİÇBİR ŞEKİLDE ALMAYACAĞIZ bahane Aradığın için” mesajında ​​bulunan yönetici, mesajında ​​uyduruk bahanelere karşı tavır aldı. 'Eğer hastaysan, gelip bize kanıtlamalısın. Köpeğiniz öldüyse, onu getirip bize kanıtlamalısınız. Eğer bir 'aile acil durumu'ysa, çok kötü. Git başka yerde çalış.'

Olive Garden yöneticisi, çalışanlara sert e-postalar iletir

Rapora göre, yetersiz personel nedeniyle çalışanlara sert bir not gönderdi. Haber kuruluşunun ulaştığı mesajda, yöneticinin personele izin istemek yerine başka bir iş bulmasını söylediği detaylı bir şekilde anlatılıyor.



 zeytin bahçesi müdürü kovuldu

KCTV5



İLİŞKİLİ: Eski McDonald's Müdürü 'Pis' İçecekten Uzak Durmayı Öneriyor

Yönetici, 'Çağrılarımız şaşırtıcı bir oranda gerçekleşiyor,' diye tehdit etti. 'Şu andan itibaren, eğer işten çıkarsan, dışarı çıkıp başka bir iş arayabilirsin.' Mesajı, her gün hemen işe gelen personele bir teşekkürle sona erdi.



Olive Garden Müdürü, her gün işe geldiğini söylüyor

Üst düzey memur, iş ahlakını ve işe giderken arabası bozulduğunda bile nasıl geç gelmediğini açıkladı.

Wikimedia Commons

'Darden'da geçirdiğim 11,5 yıl boyunca kaç gün tatil yaptığımı biliyor musun? Sıfır. Bir keresinde işe giderken tam anlamıyla bir kazaya karıştım, hava yastıkları patladı ve arabam parçalandı, ama biliyor musunuz, ZAMANINDA işe koyuldum!” diye açıkladı. 'Yönetim ekibi olarak toplu olarak bize yetti.'



Restoran Yönetimi, Yöneticinin yorumlarından uzaklaşır

Ancak, şirketin itibarını kurtarmanın bir yolu olarak, restoran temsilcisi haber kaynağına mesajın şirketin değerlerine ve çalışanların refahına ilişkin politikalarına uygun olmadığını ve yöneticinin artık onlar için çalışmadığını söyledi.

 zeytin bahçesi müdürü kovuldu

Wikimedia Commons

“Ekip üyelerimiz için ilgili ve saygılı bir çalışma ortamı sağlamaya çalışıyoruz. Bu mesaj, şirketimizin değerleriyle uyumlu değildir. Bu menajerle yollarımızı ayırdığımızı doğrulayabiliriz.'

Hangi Film Izlenecek?